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Como saber a qué caja de compensación estoy afiliado

Las Cajas de Compensación son una entidad de carácter privado, cuya función es facilitar la vida al trabajador obrero. Entre sus beneficios se encuentra el cubrir los gastos de la salud, recreación, educación, crédito entre otros.

Sin embargo, a veces sucede que el trabajador desconoce a qué fondo se encuentra afiliado y necesita saber la información y datos específicos para poder usarlo.

¿Estás afiliado a una pero no sabes de qué o que beneficios específicos te brinda? No te vayas entonces, aquí te explicamos cómo averiguar a qué caja estás afiliado.

¿Cómo saber si estoy afiliado a una caja de compensación?

Por extraños que parezca no es nada raro que haya algún incauto que no sepa a qué caja se encuentra afiliado, pero esto es bastante normal y solucionable.

Existen numerosas páginas web en las que puedes consultar a que empresa de afiliación te encuentras asignado.

Para esto generalmente te piden datos como el ID, tu lugar de trabajo y los años que llevas activos, de lo demás podrán responderte sin problemas.

Primero que nada debes consultar en tu lugar de trabajo para saber el nombre de la compañía privada que brinda las cajas de compensación, y posteriormente revisar en la web que pueda tener o contactarla directamente con los datos que te puedan dar.

¿Cómo afiliarse a una caja de compensación?

Existen diferentes formas para poder afiliarse a una caja de compensación, de esto depende a si son pensionados o una compañía.

La compañía puede incluso unirse de forma colectiva a los trabajadores, para esto se necesita lo siguiente:

  • Que la compañía esté voluntario a esto.
  • Los trabajadores deben estar de acuerdo al tratado.
  • Un voto a favor de la mayoría.
  • Se debe comunicar los beneficios de estas cajas y luego preguntar nuevamente si se está de acuerdo.

Es importante agregar que antes de que pienses afiliarte a alguna caja veas detenidamente sus beneficios y pienses si es realmente conveniente para ti en tu situación.

¿Cuáles son los beneficios de una caja de compensación?

Las cajas se encargan de pagar los gastos económicos que puedan tener los trabajados, estos beneficios abarcan:

· Embarazo.

· Enfermedades.

· Incapacidad.

· Accidentes laborales.

· Enfermedades en infantes.

Además cuentan con un sistema de bonos los cuales son préstamos de periodos largos para pagar, los que abarcan:

· Fallecimientos.

· Matrimonio.

· Vacaciones.

· Nacimiento.

· Educación.

¿Quiénes aportan estas cajas?

Los empleadores son los que afiliarán y pagaran todos los aportes de todos los trabajadores permanentes que aceptaron la propuesta, aquellos que trabajen para un patrono por más de cuatro horas al día o más de 93 horas al mes también están dentro de esta lista.

Dicho esto, la caja es una paga hacia usted o, dependiendo de ésta, puede ser  incluso un préstamo que puede pagar dentro de un plazo largo establecido con la compañía con oportunidad de aplazamiento si llena unos requerimientos específicos.

Hasta aquí llega esta guía informativa, esperamos que te haya ayudado y si tienes alguna pregunta déjala en los comentarios.

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